Le président du Sénat de la République démocratique du Congo, Jean-Michel Sama Lukonde, a annoncé ce mardi 20 mai 2025, via son compte X (anciennement Twitter), le lancement d’une série d’audits internes visant à identifier les emplois fictifs au sein de l’administration sénatoriale. Cette initiative s’inscrit dans une volonté affirmée de moderniser et de rendre plus transparente la gestion de la chambre haute du Parlement.
« Je suis résolument engagé à faire du Sénat une institution exemplaire, à la fois moderne, transparente et pleinement redevable devant la Nation », a déclaré Sama Lukonde.
Dans le cadre de cette démarche, une commission ad hoc a été constituée sous la coordination du directeur de cabinet du président du Sénat, Didier Molisho. Cette commission a pour mandat de procéder à une vérification administrative et physique de tous les agents, afin d'établir une cartographie réelle des effectifs, d'identifier les doublons, les agents inactifs, voire fictifs, et de proposer des pistes de rationalisation. Un rapport complet est attendu dans un délai d’un mois.
Le Sénat congolais compte actuellement plus de 700 agents, un chiffre jugé excessif au regard de l’efficacité opérationnelle de l’institution. Cette opération vise donc à assainir la gestion du personnel administratif et à garantir une utilisation optimale des fonds publics.
Cette initiative de Sama Lukonde intervient dans un contexte où la lutte contre la corruption et les pratiques déviantes dans les institutions publiques est devenue une priorité en République démocratique du Congo. Elle pourrait ouvrir la voie à une réforme structurelle de l’administration du Sénat, en limitant les charges salariales excessives et en recentrant les fonctions sur les besoins réels de l’institution.
Les résultats de cette enquête sont attendus avec beaucoup d’intérêt, tant au sein du Sénat que dans l’opinion publique, régulièrement scandalisée par les révélations de gestion opaque dans les institutions.
Ecomine.cd
